Vernetzung & Strategie
Spaß an innovativen Ideen und Vernetzung
Zusammen mit zahlreichen Akteuren in Politik, Wirtschaft und Verwaltung, im Stadtteil und in der Kommune gestalten wir Inklusion und Teilhabe für alle. Dazu brauchen wir Mitarbeiter*innen mit vielfältigen Kompetenzen.
Die einen sind bei uns vor allem in der individuellen Beratung aktiv, z.B. von Menschen, die nach einem schweren Unfall vor unüberwindlich scheinenden Herausforderungen stehen. Oder in der langfristigen Begleitung unserer Reha-Kund*innen mit dem Ziel, die persönliche Selbstbestimmung kontinuierlich auszubauen. Ausgehend von Erreichtem – z.B. der eigenen Wohnung – gilt es, neue Perspektiven zu erarbeiten und zu realisieren.
Andere Mitarbeiter*innen bringen sich als Markenbotschafter*innen ein und vernetzen sich mit unseren Stakeholdern, um z.B. Arbeitsplätze für unsere Reha-Kund*innen anzubahnen und zu sichern oder um attraktive Teilhabeangebote im Stadtteil zu fördern. Sie schlagen dafür gerne auch neue, unkonventionelle Wege ein – damit wir allen Beteiligten langfristig einen Mehrwert bieten können.
Gesucht: Mitarbeiter*innen mit Gespür für menschliche Verbindungen
Ob wir uns für einen einzelnen Menschen, eine Gruppe oder einen ganzen Stadtteil engagieren oder mit Weitblick neue Impulse setzen – Vernetzung und Kommunikation sind unsere Schlüssel zum Erfolg. Das gilt sowohl für unsere Beratungskräfte als auch für unsere Marketing- und Kommunikationsspezialist*innen.
Wenn Sie es lieben, mit Menschen im Gespräch zu bleiben, immer wieder andere Perspektiven zu entdecken und daraus neue Möglichkeiten zu entwickeln, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.